Arbeitsgericht Wuppertal, 2019-11-07, 7 Ca 1307/18

7 Ca 1307/18Labour CourtNov 7, 2019

Regest

Ein Wechsel von der analytischen Arbeitsbewertung zum summarischen Verfahren der Lohnfindung ist durch Abschluss einer Betriebsvereinbarung möglich.

Full text

Arbeitsgericht Wuppertal — 7 Ca 1307/18 — Teilurteil

Entscheidungsdatum: 2019-11-07

Aktenzeichen: 7 Ca 1307/18

ECLI: ECLI:DE:ARBGW:2019:1107.7CA1307.18.00

Dokumenttyp: Teilurteil

Spruchkörper: 7. Kammer

Normen: Lohnrahmen-TV Stahlindustrie NRW § 2; BetrVG §§ 77 III, 87 I

Leitsätze

Ein Wechsel von der analytischen Arbeitsbewertung zum summarischen Verfahren der Lohnfindung ist durch Abschluss einer Betriebsvereinbarung möglich.

Tenor

1. Der Feststellungsantrag zu Ziffer 2 wird abgewiesen.

2. Die Kostenentscheidung bleibt der Schlussentscheidung vorbehalten.

3. Streitwert: 7.200,00 €.

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