Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 2011-02-28, 2 Ta 81/11

2 Ta 81/11Labour CourtFeb 28, 2011

Regest

1. Streitwert bei Zustimmungsersetzungsverfahren des Arbeitgebers gem. § 99 IV BetrVG bei Eingruppierung/Umgruppierung: 3-facher Jahresbetrag der Vergütungsdifferenz analog § 42 Abs. 2 Satz 2 GKG abzüglich 25 %. 2. 20 % des Wertes zu 1 bei "Widerantrag" des Betriebsrates auf Einleitung des Zustimmungsersetzungsverfahrens

Full text

Landesarbeitsgericht Düsseldorf — 2 Ta 81/11 — Beschluss

Entscheidungsdatum: 2011-02-28

Aktenzeichen: 2 Ta 81/11

ECLI: ECLI:DE:LAGD:2011:0228.2TA81.11.00

Dokumenttyp: Beschluss

Spruchkörper: 2. Kammer

Normen: § 23 III S. 2 RVG, §§ 99 IV, 101 S. 1 BetrVG; § 42 Abs. 3 Satz 2 GKG

Leitsätze

  1. Streitwert bei Zustimmungsersetzungsverfahren des Arbeitgebers gem. § 99 IV BetrVG bei Eingruppierung/Umgruppierung: 3-facher Jahresbetrag der Vergütungsdifferenz analog § 42 Abs. 2 Satz 2 GKG abzüglich 25 %.
  2. 20 % des Wertes zu 1 bei "Widerantrag" des Betriebsrates auf Einleitung des Zustimmungsersetzungsverfahrens

Tenor

Die Beschwerde der Rechtsanwälte C u. a. gegen den Beschluss des Arbeitsgerichts Mönchengladbach vom 11.01.2011 wird zurückgewiesen.

Die Beschwerdeführer haben die Kosten des Beschwerdeverfahrens zu tragen.

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