10 Sa 512/07•Landesarbeitsgericht Hamm, 2007-08-17, 10 Sa 512/07
Landesarbeitsgericht Hamm, 2007-08-17, 10 Sa 512/07
10 Sa 512/07Labour CourtAug 17, 2007
Regest
Einer Kündigung per SMS mangelt es an der erforderlichen Schriftform. Auch ein Auflösungsvertrag kann nicht durch wechselseitige SMS formwirksam abgeschlossen werden.
Full text
Landesarbeitsgericht Hamm — 10 Sa 512/07 — Urteil
Entscheidungsdatum: 2007-08-17
Aktenzeichen: 10 Sa 512/07
ECLI: ECLI:DE:LAGHAM:2007:0817.10SA512.07.00
Dokumenttyp: Urteil
Spruchkörper: 10. Kammer
Normen: §§ 66 Abs. 1 ArbGG, 519, 520 ZPO; §§ 242, 615, 623, 626 Abs. 1 und 2 BGB
Leitsätze
Einer Kündigung per SMS mangelt es an der erforderlichen Schriftform. Auch ein
Auflösungsvertrag kann nicht durch wechselseitige SMS formwirksam abgeschlossen werden.
Tenor
Die Berufung des Beklagten gegen das Teilurteil des Arbeitsgerichts Bielefeld vom 31.01.2007 - 4 Ca 1794/06 - wird auf Kosten des Beklagten zurückgewiesen.
Die Revision wird nicht zugelassen.
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