Landesarbeitsgericht Hamm — 14 Sa 1105/19 — Urteil

Entscheidungsdatum: 2020-02-04

Aktenzeichen: 14 Sa 1105/19

ECLI: ECLI:DE:LAGHAM:2020:0204.14SA1105.19.00

Dokumenttyp: Urteil

Spruchkörper: 14. Kammer

Normen: Art. 5 Abs. 1 S. 2, Art. 2 Abs. 2 S. 1; Art. 12 Abs. 1, Art. 14 Abs. 1 GG; § 6 Abs. 5 ArbZG

Leitsätze

Parallelentscheidung zum Urteil des Landesarbeitsgerichts Hamm vom 04.02.2020 – 14 Sa 485/19, das voll-ständig dokumentiert ist.

Hinweise Besonderheiten: Konkludente Anschlussberufung, Klageerweiterung in der Berufungsinstanz, Aus-schlussfrist für „alle Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis“ in Neuvertrag.

Tenor

Die Berufung der Beklagten gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Paderborn vom 11. Juli 2019 (2 Ca 437/19) wird auf ihre Kosten zurückgewiesen.

Die Beklagte wird darüber hinaus verurteilt, für die Monate Mai bis Oktober 2019 einen weiteren Betrag von 1.606,08 Euro brutto nebst Zinsen in Höhe von 5 Prozentpunkten über dem Basiszinssatz gemäß § 247 BGB aus

• 154,40 Euro seit 16. Juni 2019,

• 224,28 Euro seit 16. Juli 2019,

• 334,62 Euro seit 16. August 2019,

• 315,76 Euro seit 16. September 2019,

• 230,28 Euro seit 16. Oktober 2019 sowie

• 346,78 Euro seit 16. November 2019

zu zahlen.

Die Beklagte trägt auch insoweit die Kosten des Rechtsstreits.

Die Revision wird zugelassen.