Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 2005-12-15, 5 Sa 1219/05

5 Sa 1219/05Tribunale del lavoro15 dic 2005

Apri la fonte

Regest

Gewährt der Arbeitgeber Arbeitnehmern einen zusätzlichen Bonus, wenn sie in einem bestimmten Zeitraum auf der Grundlage eines bestehenden Arbeitsverhältnisses am Aufbau des Unternehmens mitarbeiten, so kann er hiervon nicht die Arbeitnehmer ausnehmen, die später auf Grund eines Teilbetriebsübergangs zu einem anderen Arbeitgeber wechseln.

Testo completo

Landesarbeitsgericht Düsseldorf — 5 Sa 1219/05 — Urteil

Entscheidungsdatum: 2005-12-15

Aktenzeichen: 5 Sa 1219/05

ECLI: ECLI:DE:LAGD:2005:1215.5SA1219.05.00

Dokumenttyp: Urteil

Spruchkörper: 5. Kammer

Normen: Art. 3 GG

Leitsätze

Gewährt der Arbeitgeber Arbeitnehmern einen zusätzlichen Bonus, wenn sie in einem bestimmten Zeitraum auf der Grundlage eines bestehenden Arbeitsverhältnisses am Aufbau des Unternehmens mitarbeiten, so kann er hiervon nicht die Arbeitnehmer ausnehmen, die später auf Grund eines Teilbetriebsübergangs zu einem anderen Arbeitgeber wechseln.

Tenor

  1. Auf die Berufung des Klägers wird das Urteil des Ar-

beitsgerichts Solingen vom 23.08.2005 - 5 Ca 886/05 lev -

abgeändert:

Die Beklagte wird verurteilt, an den Kläger 3.825,-- €

brutto nebst Zinsen in Höhe von 5 Prozentpunkten oberhalb des Basiszinssatzes seit dem 01.10.2004 zu zahlen.

  1. Die Kosten des Rechtsstreits trägt die Beklagte.

  2. Die Revision wird für die Beklagte zugelassen.

Continua la tua ricerca in ChatGPT o Claude

Collega Omnilex per cercare nel corpus legale dal tuo assistente IA.