Art. 32

Das IPDM besteht aus folgenden Komponenten:

1. Organisationsmanagement für die Abbildung der organisatorischen und der funktionellen Personalstruktur;
2. Personaladministration für die Verwaltung der Personendaten der Angestellten;
3. Personalabrechnung für die Abrechnung und die Überweisung der Löhne der Angestellten;
4. Personalzeitwirtschaft für die Verwaltung der Zeitdaten;
5. Personalkostenmanagement für die Planung und das Controlling der Personalkosten;
6. Personalentwicklung für die Laufbahnplanung und die Entwicklungsplanung der Angestellten;
7. Reisemanagement für die Erfassung und die Abrechnung von Reisen, einschliesslich Reisekosten und Spesen;
8. ¹ Personaleinarbeitung für die Verwaltung der Personendaten von neuen Angestellten;
9. ² Grunddaten für die Erstellung von Arbeitszeugnissen;
10. ³ Management der Absenzen infolge von Krankheit und Unfall;
11. ⁴ Administration der Daten für Personaleinsätze zur Bewältigung von ausserordentlichem oder besonders dringlichem Mehraufwand, insbesondere zugunsten der Krisenorganisation der Bundesverwaltung.