Il sistema d’informazione per la gestione dei dati del personale (SIGDP) serve all’adempimento dei seguenti compiti:
- la gestione centralizzata dei dati personali degli impiegati e la loro utilizzazione da parte delle unità amministrative;
- il trattamento dei dati concernenti il salario e l’esecuzione di valutazioni, simulazioni di budget e pianificazioni delle spese per il personale;
- la gestione dei dati utili al promovimento dei quadri e allo sviluppo delle capacità gestionali.